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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Benagues, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e infirmier-ère afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Benagues (09100). Ce FAM (Foyer d'accueil Médicalisé)/ MAS (Maison d'Accueil Médicalisé) accueille une population déficiente intellectuelle dont l'accompagnement nécessite des actions de soin (soins physiques et/ou psychiques). Les missions: Mettre en œuvre des actions de soins personnalisés préventifs, curatifs et palliatifs visant à la promotion de l'autonomie, de la santé de la personne en situation de handicap et la réalisation des projets thérapeutiques. L'infirmier accomplit les actes ou dispense les soins visant notamment à assurer le confort de personnes ayant des déficiences physiques, cognitives, sensorielles ou psychiques et comprenant, en tant que de besoin, son éducation et celle de son entourage: * Il ou elle exerce sa profession dans le respect de la dignité, de l'intimité de la personne accueillie et de sa famille. L'infirmier(e) doit respecter les règles professionnelles des infirmiers(es) incluant le secret professionnel inscrit aux décrets n°93221 du 16/2/93 et n02002-194 du 11/02/02 et s'inscrire[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Bavilliers, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

CHEF D'AGENCE H/F Un poste clé pour piloter, innover et accompagner nos talents ! Chez ISERBA , nous avons une conviction : la performance passe par l'humain . C'est pourquoi nous recherchons un Chef d'Agence qui saura allier l'excellence opérationnelle, le leadership inspirant et la satisfaction client . VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEREZ : - Piloter & optimiser l'activité : Garantir la rentabilité de l'agence en maîtrisant la gestion des opérations et en optimisant les ressources. - Encadrer & accompagner : Manager une équipe engagée, révéler les talents et faire monter en compétence nos collaborateurs grâce à un management exigeant mais toujours bienveillant. - Développer & fidéliser : Accroître la rentabilité du centre de profit, garantir le renouvellement des contrats grâce à une satisfaction client irréprochable. - Innover & performer : Identifier de nouvelles opportunités de croissance et insuffler une dynamique positive au sein de l'agence. CE QUI FAIT LA DIFFÉRENCE CHEZ NOUS ? - Un parcours d'intégration sur mesure et un accompagnement terrain pour que vous puissiez exprimer votre plein potentiel . - Une culture managériale forte qui met l'accent sur la[...]